防外劳合法后跳槽 园主付一半申请漂白费

2017-09-01 12:13:02

作者:牛匏

熟练的外劳,可以协助雇主打理好果园。

(劳勿21日讯)外劳漂白计划让合法外劳“向钱看”,劳勿园主以一人付一半申请费用,防外劳逃跑,有者则干脆先“试用”,才决定是否要为外劳申请准证。移民局开放让聘用非法外劳的雇主,替外劳申请执法卡(Enforcement Card, E-Kad)作为临时证件,由于截止日期到本月30日,许多雇主都把握时间为外劳申请相关证件。

然而,对许多依靠外劳协助种植业的小园主来说,他们其实面对两难。由于外劳合法化后会被“挖角”,以致许多向钱看的外劳纷纷跳槽,此情况导致雇主们面对惨痛损失,同时工作也需要由自己来扛。

不愿具名的小园主告诉《南洋商报》,让外劳合法,也是让他们的地位“升级”,在拥有一定条件下,他们随时会另谋高就而跳槽,即他们离开原有的雇主后,再以非法外劳身分,让新雇主重新漂白。

试用外劳核审表现

无论如何,大家在吸取经验后,现在也会以本身所设定的试用期来核审外劳工作表现,才决定是否要为外劳申请漂白。这是因为许多年轻外劳都会出现懒惰、工作不称职的情况。

虽然雇主明白漂白后或会面对外劳随时跳槽的风险,但为了能够安心,避免有关当局取缔,一般上雇主都会为表现不错的外劳申请合法准证。

本地种植业因工作环境及薪资较无法达到本地人的要求,往往需要外劳的协助。

农民需外劳协助双溪吉流前任村长·张福

本地小园主时常都面对外劳在高新诱惑下,选择跳槽的问题。能够为外劳申请临时外劳卡,是不错的措施。

尤其是种植业领域,农民都极需外劳的协助,因此希望政府妥善制定好方案,让各领域有足够的人力。

临时外劳卡期限短劳勿小园主·叶福昌

临时外劳卡的期限才有一年的时间,对雇主来说未免会太少。

这是一项值得鼓励的措施,如果可以延迟期限或会更理想。

在过去,外劳供求面对失衡,以棕油业为例,砍油棕果必须有熟练员工。如果能够把熟练的非法外劳漂白,也是可以帮到农友。

应省略繁文缛节劳勿原产业种植人公会主席·许观兴

区内一些小园主都会以各付一半的申请费,为外劳申请漂白。

一来可以防止外劳合法后被挖角或是跳槽,二来,外劳在愿意出一半申请费的前提下,也证明对方是有心工作的。

根据我所了解,虽然E卡的有效期限只有一年,但劳勿地区也有不少小园主正替外劳申请相关执法卡。

无论如何,在申请外劳合法化程序上,政府应该省略掉一些繁文缛节。

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